شجاعت برای اولویت بندی و پیگیری مطالبات مردم

نوآوران آنلاین- دولت دوازدهم نیاز به فرصت دارد تا نشان دهد تا چه حد مقید و پایبند به شعارها و برنامه‌ هایی است که از قبل به مردم وعده داده است. در خصوص موضوع پایبندی دولت به وعده هایش نمی‌ توان به زودی قضاوت کرد و باید این موضوع را به آینده سپرد. آن چه به عنوان انتظارات از سوی جامعه مطرح می شود، این است که دولت و آقای رئیس ‌جمهور بتوانند شجاعانه و پیگیرانه آن چه را که به مردم وعده داده ‌اند و جزو مطالبات جامعه است، محقق سازند. آن گونه که از روند قضایا مشاهده می شود، رئیس ‌جمهور و دولت به دنبال این هستند که آن چه را در طراز و شایسته جامعه است،‌ محقق کنند. رئیس جمهوری وعده های بسياری را به مردم دادند و به کرات هم تاکيد کردند که بر سر عهد خود باقی مانده و خواهند ماند. آن چه که وی در این مسیر باید به آن توجه کند، این است که امروز استانداران و مدیران در بخش های مختلف دولت بازوان اجرايی رئيس جمهوری برای تحقق اين وعده ها هستند و در اين دارای زمينه نقش کليدي هستند. بنابراین انتظاری که وجود دارد؛ این است که مدیران دولتی وعده ها را مشخص و طبقه بندی کنند و به طور نظام مند و دقيق برای تحقق آن ها تلاش کنند.در خصوص انتظارات مردمی نیز گفتنی است که امروز مطالبات مردم نسبت به گذشته تغییر چندانی نکرده و هنوز هم در حوزه سیاست خارجی، توسعه سیاسی و فرهنگی، مطالباتی وجود دارد. آن چه اکنون جنبه فوریت دارد مسأله اشتغال است که خود رئیس‌ جمهور نیز به آن اشاره کرده است. در حال حاضر موضوع بیکاری یکی از ابرچالش ‌هایی است که گریبانگیر کشور شده که برای حل آن باید شاهد توسعه کسب و کار و رونق اقتصادی باشیم. در این راستا باید جذب سرمایه داخلی و خارجی به طور گسترده اتفاق بیفتد تا بتوان بسترهای ایجاد اشتغال پایدار و مناسب را فراهم آورد. دولت همان ‌طور که اعلام کرده و مطالبه مردم نیز هست باید به صورت سیستماتیک تلاش ‌هایی را در این امور داشته باشد که مردم نیز بفهمند اتفاقاتی در حال رخ دادن است و گشایش‌ های سازنده و موثری اتفاق می ‌افتد. به موازات این موارد باید سایر مسائل و مشکلات اقتصادی به طور جدی دنبال شود. دولت باید استراتژی ‌های مشخص و اولویت‌ های دقیقی در هر کدام از حوزه‌ ها را تعریف کند و براساس آن برنامه‌ ریزی سیستماتیک انجام دهد. پس از این که هر کدام ازاولویت ها در حوزه های مختلف مشخص شد دولت باید با زمان ‌بندی مدیران خود را مامور کند تا در این راستا گام ‌های اساسی بردارند.